Семинары в Санкт-Петербурге, проводимые центрами послевузовской подготовки, популярны среди предприятий СНГ

Необходимость повышения квалификации для сотрудников предприятий: cегодня ни для кого не является новостью, что производственные процессы и требования мировых рынков сбыта за последние годы претерпели значительные перемены. Конструктивные перемены касаются не только технических модернизаций и новинок электроники на предприятиях. Отношения внутри предприятия так же значительно изменились. Появилась тенденция выращивать инициативных лидеров внутри компании.

[dropcap type="round" color="#fff" background="#333" ]П[/dropcap]отому как, преданный предприятию персонал будет более продуктивным, нежели новые сотрудники со стороны. Для сотрудников со стажем предусматривают курсы и тренинги для повышения квалификации. Отделы кадров и специалисты по развитию персонала (если таковые предусмотрены в штате), формируют списки сотрудников для проведения обучения на текущее полугодие. Исходя из поставленных руководством задач и вопросов, отдел кадров подбирает подходящие центры повышения послевузовского образования для персонала компании. Предпочтение в выборе отдается аккредитованным центрам, уровень преподавания в которых наиболее оптимальный в контексте поставленных задач. Следует отметить, что на просторах СНГ хорошо себя зарекомендовали центры послевузовского образования, расположенные в городе Санкт-Петербург. Многие ведущие предприятия России, Белоруссии, Украины, Казахстана и Молдовы регулярно направляют свой персонал на дополнительное обучение в центры послевузовского образования Санкт-Петербурга. Для тех предприятий, в которых обучение необходимо организовать сразу для большого количества сотрудников, экономически более выгодно будет заказать в центре повышения послевузовской квалификации выездной тренинг (с проведением прямо на территории предприятия).

Семинары в Санкт-Петербурге

Семинары в Санкт-Петербурге за последние 10 лет стали широко известны на просторах всего СНГ. Удачное географическое положение относительно других стран содружества и отсутствие визового режима с каждым годом привлекает все большее количество предприятий на обучение.

Очевидные преимущества семинаров в Санкт-Петербурге:

  • хорошее соотношение стоимости и качества преподавания в центрах послевузовской подготовки;
  • по окончании тренингов и семинаров студентам вручаются дипломы о полученном образовании соответствующего образца;
  • обучение проводится в небольших группах;
  • обучение проводит высоко квалифицированный персонал центров послевузовской подготовки;
  • обучение базируется на обсуждении и совместной работе, что является наиболее эффективным для освоения материала;
  • после семинаров предусматривается время для индивидуальных консультаций.

 

Экология Регионов в Telegram, присоединяйтесь!